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勞務派遣

板塊負責人:蒲女士

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勞務派遣是指勞務派遣單位與被派遣勞動者訂立勞動合同后,將該勞動者派遣到用工單位從事勞動的一種特殊用工形式。在這種特殊用工形式下,勞務派遣單位與勞動者建立勞動關系,但是不用工,即不直接管理和指揮勞動者從事勞動;用工單位直接管理和指揮勞動者從事勞動,雙方之間只有使用關系,沒有勞動關系。

 

關于勞務派遣:

 

1、用工單位可以靈活安排崗位,減少企業在編人員規模,突出企業效益。

2、用工單位可以減少員工管理中的事務性工作,交由用人單位進行管理。

3、減少用工單位與員工之間的勞動糾紛,規范用工單位針對勞務派遣員工的規章制度和管理辦法。

4、更好的維護勞務派遣員工的合法權益,杜絕拖欠員工工資和社保綜合保險的行為。


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